Comple rendu entretien préalable pour sanction disciplinaire

#1
Bonjour

Mon employeur m'a convoqué à un entretien préalable pour sanction disciplinaire. Je me suis rendu à cette convocation accompagné par un délégué du personnel.
Comment dois je procéder pour obtenir le compte rendu de cet entretien rédigé par le directeur et signé par les 3 parties à savoir le délégué, le directeur et moi-même.? Ce compte rendu reprenant les faits qui me sont reprochés et mes explications apportées.

Motif de la sanction: Je pénètre sur mon lieu de travail avec mon téléphone portable. Je précise, j'occupe un poste administratif dans une société de logistique e-commerce

Sanction : un avertissement qui figurera dans mon dossier personnel avec menace de sanction plus grave en cas de récidive


Merci pour votre aide

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#2
Autre question :
Comment puis je obtenir le règlement intérieur de l'entreprise sachant que je suis en arrêt maladie ?
 

dalli

Membre Expert
#3
Envoi d'un courrier recommandé.

Pour le règlement idem mais vous pouvez demander à un collègue de vous en donner une copie.
Normalement vous devriez en avoir une copie et il doit êter affiché sur le lieu de travail.

C'est interdit les téléphones dans votre boite ?
Quel danger ?
 
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